|
Режим работы суда (МСК) |
|
|
Понедельник |
08:00-17:00 |
|
Вторник |
08:00-17:00 |
|
Среда |
08:00-17:00 |
|
Четверг |
08:00-17:00 |
|
Пятница |
08:00-15:45 |
|
Перерыв на обед 12:00 – 12:45 |
|
|
Суббота |
Выходной |
|
Воскресенье |
Выходной |

ВНИМАНИЕ!
В связи с техническими неполадками регистрация документов, поступающих электронно в суд, временно недоступна. О возобновлении регистрации документов, поступающих в суд электронным способом, будет сообщено дополнительно.
Внимание! Предостережение от мошеннических действий!
Появился новый вид мошенничества - злоумышленники звонят участникам судопроизводства с просьбой подтвердить явку в судебное заседание через полученный СМС-код.
В телефонном разговоре мошенники представляются сотрудником суда, с точностью озвучивают фамилию, имя и отчество гражданина, а также дату и время судебного заседания, заявленные требования и номер дела, в котором участвует гражданин.
Обращаем Ваше внимание!
Судьи, сотрудники аппарата Кайбицкого районного суда (помощники судей, секретари судебного заседания) не просят сообщать каких-либо кодов и паролей, а также не просят подтвердить явку в судебное заседание через телефон.
Не поддавайтесь уговорам, угрозам и влиянию злоумышленников и ни при каких обстоятельствах не сообщайте по телефону свои персональные данные либо присланные пароли для совершения каких-либо действий!
Всю информацию по делам, рассматриваемым в судах, можно уточнить по номерам телефонов, опубликованным на официальных сайтах судов!
Так же сообщаем, что участились случаи рассылки мошенниками электронных писем гражданам с несуществующего адреса электронной почты суда, в письме предлагается перейти по ссылке и сообщить персональные данные.
Кайбицкий районный суд Республики Татарстан просит граждан быть бдительными при получении подобных писем!
| Верховный Суд России разъяснил порядок регулирования трудовых отношений с беременными | версия для печати |
Жительница Красноярского края работала санитаркой в госпитале, но решила прекратить трудовые отношения. Через непродолжительное время после увольнения она узнала о беременности и подала заявление о восстановлении в должности. Однако наниматель в удовлетворении требований отказал. Нина Манакова обратилась в суд, пояснив, что сохранить трудовые отношения она решила, поскольку у нее отсутствовали иные источники дохода. Истец лишилась гарантий, установленных для беременных при расторжении трудового договора, и мер социальной поддержки, на которые могла бы рассчитывать. Суд первой инстанции признал незаконным приказ об увольнении женщины, апелляция и кассация решение отменили. Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда отметила, что отсутствие у работодателя сведений о беременности сотрудника не является основанием для отказа в удовлетворении иска о восстановлении на работе, и отменила судебные акты, вынесенные апелляционной и кассационной инстанциями. |
|
|
Режим работы суда (МСК) |
|
|
Понедельник |
08:00-17:00 |
|
Вторник |
08:00-17:00 |
|
Среда |
08:00-17:00 |
|
Четверг |
08:00-17:00 |
|
Пятница |
08:00-15:45 |
|
Перерыв на обед 12:00 – 12:45 |
|
|
Суббота |
Выходной |
|
Воскресенье |
Выходной |
